CLYOScope® - lerne deine Stärken kennen
Das CLYOScope® ist ein wissenschaftlich fundierter Charakterstärkentest aus der Positiven Psychologie.


CLYOScope® Coaching
Deine Stärken kennen und gezielt einsetzen.
Was macht dich aus? Was gibt dir Energie? Wo bist du im Flow? Und wie kannst du das in deinem Alltag, beruflich wie persönlich, noch bewusster nutzen?
Das CLYOScope® ist ein wissenschaftlich fundierter Charakterstärkentest, entwickelt von Clyos dem Swiss Institute of Character Science, einem Spin-off der Universität Zürich. Es misst 48 einzigartige Stärken in 16 Themenfeldern. Präzise, fälschungsresistent und gezielt auf den deutschsprachigen Lebens- und Businesskontext ausgerichtet.
Als zertifizierter CLYOScope®-Coach begleite ich dich dabei, dein persönliches Stärkenprofil zu verstehen und wirkungsvoll anzuwenden, im Einzelcoaching ebenso wie in der Teamentwicklung
CLYOScope® - die Innovation
Das CLYOScope® Unterscheidet sich von anderen Persönlichkeitstest
Das CLYOScope® geht weiter als klassische Persönlichkeitstests: Es zeigt nicht nur, was dich von anderen unterscheidet, sondern macht sichtbar, worin du wirklich stark bist, was dich erfüllt und wie du dein Potenzial gezielt entfalten kannst.
Einzigartige Vielfalt
Zuverlässig und fälschungssicher
Kulturell präzise
Spass statt Langeweile
Individuell statt Schubladendenken
Erstklassiger Datenschutz
CLYOScope® Einzelcoaching
Lerne dich neu kennen mit wissenschaftlicher Tiefe und persönlicher Begleitung.
Das CLYOScope® Einzelcoaching eignet sich besonders für Menschen, die:
- eine neue berufliche Orientierung suchen
- ihre Resilienz und Stressresistenz gezielt stärken möchten
- mehr Klarheit über ihre Persönlichkeit und Werte gewinnen wollen
- einen konkreten Coaching-Impuls mit bleibender Wirkung suchen
Ablauf:
2. Auswertungsgespräch: Wir besprechen deinen 30-seitigen Report gemeinsam
3. Vertiefungssitzung(en): Umsetzung im Alltag - je nach Bedarf
Das Einzelcoaching findet als persönliches Gespräch oder online über TEAMS statt.
Roger CLYOScope®
😎 1. Selbstsicherheit
✨ 2. Inspirationsfähigkeit
😁 3. Humor
💙 4. Verständnisfähigkeit
🌤️ 5. Optimismus
Ich bin Coach, Trainer mit Fokus auf Stressmanagement, Resilienz und Achtsamkeit.
CLYOScope® Teamentwicklung
Stärken im Team sichtbar machen und dadurch Zusammenarbeit auf ein neues Niveau bringen.Mögliche Schwerpunkte des Workshops:
- Stärkenprofile verstehen und einordnen
- Potenziale im Team erkennen und nutzen
- Kommunikation und Zusammenarbeit verbessern
- Resilienz und Stressmanagement im Team fördern
- Veränderungen gemeinsam gestalten
- Spannungsfelder erkennen
Ablauf:
Fragen zum CLYOScope®
Frage 1: Was ist das CLYOScope®?
Das CLYOScope® ist ein wissenschaftlich fundierter Charakterstärkentest aus der Positiven Psychologie. Er misst 48 individuelle Stärken und erstellt einen detaillierten 30-seitigen Persönlichkeitsreport.
Frage 2: Wie lange dauert das die Stärkeanalyse?
Das Online-Fragebogen dauert 15 bis 45 Minuten und kann bequem von zu Hause aus absolviert werden.
Frage 3: Für wen ist das CLYOScope® geeignet?
Für alle, die sich besser kennenlernen möchten. Egal ob Einzelperson, Führungskraft oder Teams. Das Tool ist besonders wertvoll bei beruflichen oder privaten Veränderungen, Stressprävention oder gezielter Persönlichkeitsentwicklung.
Frage 4: Ist das CLYOScope® auch für Lernende geeignet?
Ja. Das CLYOScope® eignet sich ausgezeichnet für Berufseinsteiger und Lernende, die früh ein klares Bild ihrer Stärken entwickeln möchten. Als Basis für Ausbildung, Berufswahl und persönliche Entwicklung.
Frage 5: Wie läuft ein CLYOScope® Teamworkshop ab?
Alle Teammitglieder absolvieren vorab das individuelle Online-Assessment. Im Workshop werden die Profile gemeinsam ausgewertet: Wir schauen, welche Stärken im Team vorhanden sind, wie sie sich ergänzen und wo blinde Flecken liegen. Der Workshop kann halbtägig oder ganztägig gestaltet werden, vor Ort oder an einem "neutralen" Ort.
Frage 6: Ab wie vielen Personen lohnt sich ein Teamworkshop?
Ein CLYOScope® Teamworkshop macht bereits ab 3 Personen Sinn, nach oben gibt es keine feste Grenze. Für grössere Teams empfehle ich eine Aufteilung in kleinere Gruppen, um die Gesprächstiefe zu gewährleisten.
Frage 7: Was bringt das CLYOScope® einem Team konkret?
Teams entwickeln eine gemeinsame Sprache für Stärken und Unterschiede. Das reduziert Missverständnisse, stärkt die gegenseitige Wertschätzung und schafft die Basis für eine offene Zusammenarbeit.
Frage 8: Kann das CLYOScope® auch bei Konflikten im Team eingesetzt werden?
Ja,gerade bei Spannungen im Team ist das CLYOScope® ein wertvolles Werkzeug. Es schafft eine neutrale, sachliche Grundlage: Statt über Fehler zu sprechen, rücken die Stärken und unterschiedlichen Perspektiven jeder Person in den Vordergrund. Das öffnet den Dialog und ermöglicht konstruktive Lösungen.

